Recuperan autoridades 8 mdd en salarios no pagados en California
Cientos de empleados de prisiones en California recibirán más de 8 mdd en salarios y beneficios no pagados
El Departamento del Trabajo de Estados Unidos recuperó a favor de cientos de empleados de prisiones en California más de ocho millones de dólares en salarios y beneficios no pagados.En un comunicado, la dependencia federal estadounidense dijo que la compañía subcontratista Corrections Corp. of America violó leyes federales de contrato de servicios en California.Corrections Corp reembolsó a la fecha más de 8 millones de dólares en salarios atrasados y beneficios marginales a 362 exguardias penitenciarios, trabajadores de mantenimiento y personal administrativo.Estos empleados laboran en California City Correctional Center, un centro penitenciario federal en California City.La investigación estuvo a cargo de la División de Salarios y Horas del Departamento del Trabajo.La firma subcontratista violó la Ley de Contratos de Servicio y Horas Trabajadas bajo Contrato y la de Normas de Seguridad, por la falta de pago de salarios, beneficios de salud y bienestar, horas extraordinarias y vacaciones pagadas.La investigación también puso al descubierto violaciones al registro que impone la Ley de Normas Razonables de Trabajo."Muchos de los trabajadores recibirán más de 30 mil dólares en salarios atrasados", dijo Rubén Rosalez, administrador regional para la región del oeste de la división."Esta recuperación envía un mensaje a la industria de las prisiones y otros que estamos viendo por violaciones del lugar de trabajo", advirtió.
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